年仅34岁，普普通通的车间生产工，年薪却高达50万，“秒杀”大部分企业中高管理层，不得不让人惊呼：这是什么神仙收入？

你以为这就是全部了？可还不止于此，2019-2021年，3年他已获得超100万的收入，小编大呼“酸了、酸了”的同时，也极其好奇：他是什么来头？

说出来你一定不会陌生。这位高薪的生产工人李先生与去年轰动全网、年薪30万的清洁工芳姐，皆来自同一家企业——健帆生物科技集团股份有限公司。

为啥他们岗位平平却能拿到这样高的工资？原来自该公司上市以来，就陆续启动了股权激励计划，激励对象囊括管理人员、核心骨干，李先生就是其中一员。“我只是一个在一线生产岗位上干了13年的员工，多年前董总（董事长董凡）曾经说过，在健帆不管什么岗位，只要兢兢业业干满10年，都是公司的骨干员工。很荣幸在2018年我获得了公司给予的股权激励，健帆上市以来，一直深受资本市场的认可，股价可观，今年期权解禁行权后我得到的收益，加上固定月收入，算起来年薪已超50万。”说起自己的年薪，李先生笑得合不拢嘴。据悉，芳姐今年年薪也再创新高，到手46万，这是妥妥的“别人家”公司没错了。

拿到这笔期权奖励后，李先生高兴极了，他表示，前些年在老家云南购置了一套房产，今年要用这笔钱把房贷还了，从此不做房奴。“希望公司的发展越来越好，这样，我们的工资待遇也能越来越高，说不定再过几年，我还能在珠海买房定居呢！”

据介绍，今年1月，健帆又公布了第五期股权激励计划，覆盖面从去年的729名员工，扩大至今年的1083名，占全体员工比例近5成，这样的大手笔可不是普通企业能做到的，小编只想问一句：还招人吗？

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